因为迷茫，江玫迫切地想找人倾诉，不巧节目做任务时不允许使用手机，她最后找到了那位寡言少语的莫姓影帝，想从他那获取些建议。
毕竟以她猜测看来，路家二少爷的暗恋对象，应该就是这位莫先生了。
和她想象中一样，莫识的确沉默寡言，疏离又冷淡，从他口中吐出的字句毫无情绪波动，仿佛根本不懂何谓感情。
但她正需要这个。
他会用最极端的方式处理感情纠葛，告诉她要拒绝，然后保持距离，一直逃避下去。
江玫不会完全采纳莫识的想法，点头道谢，顺便偷偷在心里给暗恋他的路其安点了根蜡，但愿他们不会一辈子形同陌路。
思虑再三，最后还是决定先冷处理，她告诉江菟继续做姐妹，就当这件事从未发生过。
看到对方如释重负的表情，江玫忽地，又感到不满足。
连她自己也搞不明白自己了，为什么情绪会被她牵扯而动，为什么讨厌她留自己在江家，又心甘情愿陪伴她，为什么讨厌她的刻意亲昵，又抗拒她的顺从克制？
为什么她永远喜欢用一纸合同衡量关系的价值，唯独对江菟，对这个陌生的“妹妹”，只想感受其实质，而不是让感情变成冰冷的数字？
一团乱麻堵塞在胸腔中，剪不断理还乱，冷情了二十多年的商人不懂什么叫做爱，她只能勉强维系着这段关系表面上的风平浪静，实际上脚下只有薄薄的、随时可能碎裂的冰层。
事已至此，还是走一步看一步吧。
*
后来，江玫终于知道为什么江菟会劝她参加心旅。
她得知父亲想如何逼迫路家和江家联姻，忍不住想骂他丧尽天良——用造谣和揭对方伤疤放出所谓“黑料”的方式，毁掉路其安的名声，让他不得不离开娱乐圈，按路家所愿回去继承家产。
届时和路家达成合作，用手上最后的“黑料”作为筹码，换她嫁入豪门。
这是孤注一掷，丝毫没考虑过遭到路家报复会怎样，江父对女儿没有感情，就以为其他家族也会视孩子为换取利益的工具。
江玫要做的事很简单，她只要和路其安达成合作，便是一举三得，既能免于被江家连累，又能借路家之手，彻底将江父掀下台。
顺带着还免了江家和姚家的联姻，虽然方法是直接解决了准联姻对象姚珺晔。
她对江菟有了新的认识：原来这看似只有一点点芝麻馅的白汤圆，是真的黑心的。
至于如何与路其安建立合作关系…
她只用把姚珺晔的丑闻，尽数捅到姚家长辈那儿就行，毕竟和江家合作的是姚珺晔，而非姚家的那位长辈。
顶多会有多口多舌爱管闲事的人说她不知礼数，擅自干涉别家内部事务，但冒这一点点名声受损的风险，换她掌握江家大权，完全不亏。
路家少爷做事效率果然很高，两人达成合作不过一个月，一份纸质文件送到江玫手中。
江玫细看内容，暗自心惊，庆幸自己选择了合作，而不是听从父亲的话，和路家产生冲突。
连她都不曾知晓，原来江父在外居然还有这么一家私人公司，打着跨国际软件开发的名义，进行境外走私和违禁品贸易，规模很小却能牟取暴利。
内容详尽，证据充分，甚至连那家公司每年的盈利额都包括其中，江玫将文件销毁，并立刻配合行动。
举报江父的事情无需她插手，路其安自会有所安排，她需要做的，是把江父名下剩余的合法产业尽可能分散转移，最大限度保留应属于她的利益。
江菟从旁协助，她手上留存着自己和江父的DNA亲子鉴定结果，等到江父被拘留，她再把鉴定报告上交，能多留下一部分财产。
计划进行得很顺利。
举报江父的人是匿名，据路其安说，他找的是小公司里一位刚入职几周的实习员工，反正无论如何，都不会让人怀疑到江玫身上。
*
心旅收官完结后，姐妹俩和同行几个月的朋友们保持着稳定的联系。
江父的案件每有进展，她们都会悄悄和朋友分享，当然是作为喜讯。
春节到来时，案件尚在现场取证阶段，江父正被拘留，董事会缺少主席无法正常运行，公司其余几位股东所占的股份极少，没有足够权力参与，江玫作为合法继承人和持股最多的大股东，合情合理暂行董事长职务。
她雷厉风行，迅速掌控整个企业的总管理权。
权利在握的感觉真是好极了，江玫心情愉悦，偏偏有人要在这关头不识好歹地惹她，大肆宣扬说她不孝，父亲还没判刑，就迫不及待夺权。
可除了江玫，还有谁能掌舵呢？
江母缺乏商业头脑，且在家专心照顾宝贝儿子多年，早已跟不上工作节奏，江家小少爷江曜初中都还没毕业，乳臭未干，更是不可能成为人选。
那些人大概是脑子不太够用，竟然转头企图教唆江菟，估计和江父一样，觉得江菟温驯好拿捏，能乖乖把权势还给江父。
可惜，江菟对来人腼腆地笑了笑，什么事都软绵绵地答应，然后扭头跟江玫告状，方便她扫除这些藏有异心的老顽固。
更可惜的是，江父最后获判死缓，虽然不会立即执行死刑，但大概率也没有能活着离开监狱的日子了。
江母见证了江玫的手段，再也不敢看轻她们。
江曜则被她们改名为江树，虽然他骄纵张狂无法无天，但还不算全然长歪，江菟提了个办法，把他送去国外留学，让自以为是的家伙经历一下社会的毒打。
一切似乎尘埃落定。
除了……她们的感情。
*
江玫继承家产后，向她提出联姻邀请的人越来越多，上至世家子弟，下至刚崭露头角的商业新贵，其中不乏在旁人看来是江家高攀的顶级豪门。
他们看中的并非她的容貌，而是她的能力。
江家企业原本处在发展瓶颈期，无论如何往不同方面发展子公司，都未能跳出停滞不前的诅咒，甚至隐约有衰退之势。
江玫大刀阔斧对公司枝节进行改造，压缩不必要成本，大胆投资，引进新人才，很快使企业迅速发展。
人人称赞江玫是极具天才的企业家，说她一人之力就能扭转乾坤。
公司内员工却知道，其实对他们的江董来说，那位“助理”也是不可或缺的重要之人。
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